ネオワークスの人材管理について
ネオワークスでは毎月1回スタッフ面談を実施しております。
勤務先（お客様の事務所）訪問させて頂き、約20分程度の話をするようにしております。
そこで業務上の悩みや派遣先ではなかなか言えない相談など聴取をしてます。
また必要に応じてお客様へ別途相談や、スタッフをまじえた３者面談などを実施し、
問題点の早期解決を心がけております。
※問題点や相談事項があれば即日訪問して早期解決に尽力するようにしております。
スタッフ派遣までの流れ
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1 派遣オーダー
業務内容・派遣期間・就業条件・その他ご希望をご提示下さい。
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2 お見積もり
営業担当が迅速にお見積もりいたします。
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3 スタッフ人選
業務内容に応じて人選をいたします（人選に請求は発生しません）。
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4 派遣契約
企業様（求人者）とネオワークス間で契約を締結します。
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5 派遣スタート！
派遣スタッフにより仕事が開始されます。
ネオワークスが選ばれる理由
スピーディー対応
急な欠員や突発的な業務発生にもスピーディーに対応。業務都合に応じた人材確保が可能です。
ネオワークスでは最適な作業スタッフを最適な期間ご提供します。
◎1日～2ヶ月の短期にも対応
◎予期せぬトラブル時の人材を確保できる
◎繁忙期の人材確保適正人材の派遣
前職でのスキル確認はもちろん、希望職種への適正、配属先環境への適応性など を考慮して
人選しております。働くスタッフの希望はもちろん大事ですが、適性 検査などを実施しながら
客観的な判断でご紹介致します。地域密着型
広島県を中心に中四国地方の地元で働きたい勤務希望者を集めることができます。
また、中四国地方出身でUターン希望する人材紹介でも実績がございます。
